Contra la discriminación, la lucha debe ser de todas y todos: Lupita Díaz Chagolla

-Refirió a pesar de los avances en materia de derechos humanos, aún existen situaciones en las que se vulneran los derechos de las personas por motivos de género, raza, orientación sexual, entre otros.

La lucha contra la discriminación es una responsabilidad compartida entre todas y todos, que debe ser librada en el día a día, desde cada una de nuestras trincheras, señaló la diputada Guadalupe Díaz Chagolla, coordinadora del Grupo Parlamentario del Partido de la Revolución Democrática en la LXXV Legislatura del Congreso del Estado.

La legisladora refirió a pesar de los avances en materia de derechos humanos, aún existen situaciones en las que se vulneran los derechos de las personas por motivos de género, raza, orientación sexual, entre otros, a tal punto que en nuestro país el 20.2 por ciento de la población de 18 años y más ha sido víctima de algún acto discriminatorio.

“Además en nuestro país, lamentablemente el 30 por ciento de las personas ha sido marginado por su forma de vestir, arreglo personal o por usar tatuajes, mientras que el 29.1 por ciento ha sido discriminado por su peso o estatura, y el 28.7 por ciento por sus creencias religiosas”.

Guadalupe Díaz recordó que Michoacán cuenta con la Ley para Prevenir y Eliminar la Discriminación y la Violencia en el Estado, pero que ésta no tiene razón de ser si no encuentra reflejo en la realidad, en su aplicación, y en la creación de políticas públicas que le den vida.

“Debemos tener presente la importancia de crear conciencia de que las exclusiones están basadas en prejuicios y estigmas y para ello, hay que trabajar en la educación, concientización y prevención de esas conductas”.

Destacó que la desigualdad y discriminación son indicadores de un desarrollo deficiente, generadoras de abusos, omisiones y violencia, “en materia laboral una de las principales causas de discriminación se da por acoso sexual y laboral a mujeres, de ahí que este tema deba ser abordado de manera transversal”.