Prima vacacional: un derecho irrenunciable que debe pagarse conforme a la ley

Morelia, Michoacán, 3 de marzo de 2025.— El Centro de Conciliación Laboral del Estado de Michoacán (CCL) recordó a las y los trabajadores que la prima vacacional es un derecho irrenunciable establecido en la Ley Federal del Trabajo, y que los patrones están obligados a cumplir con este pago. Este beneficio consiste en una compensación adicional mínima del 25 % sobre el salario correspondiente a los días de vacaciones, lo que permite a los trabajadores disfrutar de su descanso con un respaldo económico.

Andrés Medina Guzmán, director del CCL, destacó que es frecuente que las y los trabajadores desconozcan cómo se calcula la prima vacacional o las condiciones para recibirla, lo que puede derivar en omisiones por parte de los empleadores. “Nuestro compromiso es brindar asesoría gratuita a quienes tengan dudas sobre sus derechos laborales. Es fundamental que las personas trabajadoras sepan que esta prestación es obligatoria y no puede ser sustituida ni reducida”, afirmó.

Para calcular la prima vacacional, se multiplica el salario diario por los días de vacaciones correspondientes según la antigüedad en la empresa. A este resultado se le aplica el 25 % que establece la ley. Por ejemplo, si un trabajador tiene un salario diario de 500 pesos y ha cumplido su primer año en la empresa, le corresponden 12 días de vacaciones, por lo que la prima vacacional mínima será de 1,500 pesos.

El número de días de vacaciones aumenta con la antigüedad. A partir del primer año, se otorgan 12 días, y este número incrementa progresivamente con cada año adicional de servicio. El pago de la prima vacacional debe realizarse junto con el salario correspondiente al periodo de descanso.

Las personas trabajadoras que no reciban este pago o tengan dudas sobre su cálculo pueden acudir al Centro de Conciliación Laboral, ubicado en Blvd. García de León 1575, Chapultepec Oriente, en Morelia, donde se ofrece asesoría gratuita para garantizar que se respeten sus derechos. Para más información, pueden visitar https://cclmichoacan.gob.mx/ o acudir a cualquiera de las oficinas del CCL en el estado.